ONLINE - SUPERVISION

TEAM-SUPERVISION - LEITUNGS- ODER FÜHRUNGSKRAFTSUPERVISION

Online - Supervision

Wer mit Menschen beruflich zu tun hat und in einer Organisation, einem Unternehmen arbeitet, der profitiert von Supervision.
Hier reflektieren Sie im geschützten Rahmen
• Ihre Arbeit in Ihrer Rolle
• die Zusammenarbeit in Ihrem Team
• und mit Ihrem/Ihrer Vorgesetzten
• sowie die Arbeitsprozesse in Ihrer Organisation oder Unternehmen
• als auch die Arbeit/das Verhältnis mit Ihren Kunden:innen oder Klienten:innen

Unverstellter Adlerblick und wertschätzende Reflexion
Da ich als Ihre Supervisorin keine eigene Agenda verfolge und keine eigenen Ziele in Ihrer Organisation habe, kann ich den Blick von außen bieten und wahren. Ich stelle die richtigen Fragen, kondensiere aus Ihren Anliegen die dahinterliegenden Themen heraus und teile mein Wissen und meine Erfahrung mit Ihnen.

Für alle Menschen

Ich biete Teams und Einzelpersonen Online-Supervision auf exzellentem Niveau an. Ich bin von SuperVision vernetzt dafür ausgebildet und durch die Deutsche Gesellschaft für Supervision und Coaching e.V. (DGSv) zertifiziert worden. Passend zum mobilen Arbeiten sparen Sie sich den Anfahrtsweg, bzw. die Anfahrtskosten wie auch den Aufwand einen geeigneten Raum zu finden.
Sie arbeiten mit mir an Ihren Anliegen, kollaborieren im digitalen Raum, ich visualisiere, ordne und strukturiere das, was Sie beschäftigt, damit Sie neue Impulse erhalten. Dabei sind wir in Ihrem persönlichen Online-Raum, den ich Ihnen zur Verfügung stelle, miteinander verbunden.
Reflektieren Sie sich und Ihre Arbeit – und lassen Sie sich dabei begleiten.
• Erleben Sie herausfordernde Situationen mit anderen Menschen?
• Reagieren Sie in schwierigen Situationen nach einem wiederkehrenden
Schema?
• Wollen Sie mehr über sich und Ihre „typischen“ Reaktionen erfahren?
• Möchten Sie Ihre Persönlichkeit weiterentwickeln?
Dann ist Supervision für Sie und Ihr Team das richtige!

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Ich freue mich, wenn wir in Verbindung bleiben. Mein Newsletter erscheint in der Regel vierteljährlich.